Постановление администрации города-курорта Железноводска от 13.08.2015 N 648 "О внесении изменений в Положение о формировании, ведении, подготовке и использовании муниципального резерва управленческих кадров города-курорта Железноводска Ставропольского края, утвержденное постановлением администрации города-курорта Железноводска Ставропольского края от 17 октября 2014 г. N 844"

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА-КУРОРТА ЖЕЛЕЗНОВОДСКА
СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 13 августа 2015 г. № 648

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О ФОРМИРОВАНИИ, ВЕДЕНИИ,
ПОДГОТОВКЕ И ИСПОЛЬЗОВАНИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО РЕЗЕРВА
УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ ГОРОДА-КУРОРТА ЖЕЛЕЗНОВОДСКА
СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ, УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА-КУРОРТА ЖЕЛЕЗНОВОДСКА
СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ОТ 17 ОКТЯБРЯ 2014 Г. № 844

В соответствии с Федеральным законом от 06 октября 2003 г. № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", постановлением Губернатора Ставропольского края от 10 июля 2015 г. № 362 "О внесении изменений в постановление Губернатора Ставропольского края от 12 мая 2014 г. № 239 "О формировании, ведении, подготовке и использовании резерва управленческих кадров Ставропольского края" постановляю:

1. Внести в Положение о формировании, ведении, подготовке и использовании муниципального резерва управленческих кадров города-курорта Железноводска Ставропольского края, утвержденное постановлением администрации города-курорта Железноводска Ставропольского края от 17 октября 2014 г. № 844 "О формировании, ведении, подготовке и использовании муниципального резерва управленческих кадров города-курорта Железноводска Ставропольского края" (далее - Положение), следующие изменения:
1.1. Абзац двенадцатый пункта 5.3 раздела 5 "Порядок использования резерва управленческих кадров и исключения из него кандидатов" изложить в следующей редакции:
"неудовлетворительные результаты выполнения плана мероприятий по подготовке кандидатов по его вине.".
1.2. Дополнить Положение разделом 6 следующего содержания:

"6. Порядок подготовки лиц, включенных в резерв
управленческих кадров

6.1. Лица, ответственные за подготовку кандидатов к замещению управленческой должности (далее - кураторы), определяются главой города-курорта Железноводска Ставропольского края.
6.2. Подготовка кандидатов осуществляется на основе планов мероприятий по подготовке кандидатов (далее - планы мероприятий).
Планы мероприятий составляются ежегодно по форме согласно приложению к настоящему Положению для групп (группы) управленческих должностей, на которые формируется резерв управленческих кадров, перечень которых утвержден пунктом 1.5 настоящего Положения, отделом по обеспечению деятельности администрации совместно с кураторами.
6.3. Планы мероприятий утверждаются председателем комиссии ежегодно не позднее 31 января.
6.4. Планы мероприятий могут включать в себя одну или несколько из следующих форм подготовки кандидатов:
1) участие в мероприятиях, проводимых администрацией города (участие в работе советов, комиссий, совещаний, коллегий, рабочих групп, иных координационных и совещательных органов, в подготовке и проведении семинаров, конференций), и иных мероприятиях, проводимых с целью приобретения им навыков решения основных вопросов муниципального управления, управления персоналом, а также обмена положительным опытом работы между кандидатами;
2) самостоятельная подготовка кандидата (обновление и приобретение знаний по отдельным вопросам теории и практики муниципального управления);
3) направление кандидатов, замещающих должности муниципальной службы, на получение ими дополнительного профессионального образования в порядке, установленном для получения дополнительного профессионального образования государственными гражданскими служащими Ставропольского края;
4) прохождение кандидатом оценочных процедур с подготовкой по их результатам рекомендаций по эффективному построению карьеры;
5) иные формы, не противоречащие законодательству Российской Федерации и законодательству Ставропольского края.
6.5. С утвержденным планом мероприятий кандидат должен быть ознакомлен отделом по обеспечению деятельности администрации в течение 15 календарных дней со дня его утверждения.
Утвержденные планы мероприятий хранятся в отделе по обеспечению деятельности администрации.
6.6. В целях подготовки кандидатов кураторы осуществляют:
1) руководство подготовкой и контроль за выполнением кандидатом плана мероприятий;
2) оказание практической и теоретической помощи кандидату в освоении необходимых для профессионального роста знаний, умений и навыков;
3) внесение предложений председателю комиссии об исключении кандидата из резерва управленческих кадров в связи с неудовлетворительными результатами выполнения кандидатом плана мероприятий по его вине.
6.7. Подготовка кандидатов предполагает осуществление мониторинга ее эффективности посредством оценки уровня подготовки кандидата с использованием различных методов, не противоречащих законодательству Российской Федерации и законодательству Ставропольского края.
6.8. Ежегодно, не позднее 31 января года, следующего за отчетным, кандидат готовит отчет о выполнении плана мероприятий, который представляет в отдел по обеспечению деятельности администрации.
6.9. Подготовка кандидатов осуществляется за счет средств, предусматриваемых в бюджете Ставропольского края, бюджете города-курорта Железноводска Ставропольского края на соответствующий финансовый год и плановый период, а также за счет личных средств кандидатов.".
1.3. Дополнить Положение приложением следующего содержания:

"Приложение
к Положению
о формировании, ведении, подготовке
и использовании муниципального
резерва управленческих кадров
города-курорта Железноводска
Ставропольского края

ФОРМА
плана мероприятий по подготовке лиц, включенных
в муниципальный резерв управленческих кадров
города-курорта Железноводска Ставропольского края

УТВЕРЖДАЮ

Председатель комиссии по формированию
муниципального резерва управленческих
кадров города-курорта Железноводска
Ставропольского края
___________ _________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"_____" _______________ 20___ г.

ПЛАН
мероприятий по подготовке лиц, включенных
в муниципальный резерв управленческих кадров
города-курорта Железноводска Ставропольского края
для замещения должностей
______________________________________________________________, на 20__ год
(наименование группы (групп) управленческих должностей
в соответствии с перечнем групп управленческих должностей,
на которые формируется резерв управленческих кадров)

№ п/п
Наименование мероприятия
Срок проведения мероприятия
Лицо, ответственное за проведение мероприятия
Кандидаты, участвующие в мероприятии
Форма участия кандидатов в мероприятии
Результаты выполнения мероприятия
1
2
3
4
5
6
7
1.






2.







_____________________________________________ _________ ___________________
(наименование должности лица, ответственного (подпись) (инициалы, фамилия)
за составление плана мероприятий)

С планом ознакомлен(а)
___________________________________________________________________________
(фамилия, инициалы кандидата, подпись, дата)
___________________________________________________________________________

Заместитель главы администрации
города-курорта Железноводска
Ставропольского края
С.В.ЦВИРКУНОВ".

2. Опубликовать настоящее постановление в общественно-политическом еженедельнике "Железноводские ведомости" и разместить на официальном сайте Думы города-курорта Железноводска Ставропольского края и администрации города-курорта Железноводска Ставропольского края в сети Интернет.
3. Контроль за выполнением настоящего постановления оставляю за собой.
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Глава города-курорта Железноводска
Ставропольского края
В.Б.МЕЛЬНИКОВА


------------------------------------------------------------------